Symcor dans la collectivité

C’est avec fierté que Symcor investit dans les collectivités où l’entreprise évolue. Notre stratégie de dons de société a pour but d’améliorer leur qualité de vie et d’encourager nos employés à s’engager dans leur propre milieu.

L’action caritative de Symcor

Au-delà du soutien au développement et à la diversité des collectivités, Symcor verse des dons en appui aux secteurs de l’éducation et de la santé.

En matière d’éducation, nous soutenons des œuvres et des organismes sans but lucratif qui aident les élèves à faire l’acquisition des compétences et à suivre les formations qui les préparent à une vie productive. En matière de santé, nous ciblons les programmes de qualité de vie et les organismes reconnus pour la pertinence de leur recherche et leur appui à des causes comme la lutte contre le cancer et les maladies du cœur.

Pour tous renseignements sur notre politique et nos critères de dons, veuillez poser vos questions par courriel au Cette adresse courriel est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser..

Quand les employés de Symcor font la différence

Le soutien au bénévolat effectué par nos employés est un aspect clé de notre stratégie d’engagement communautaire et de responsabilité sociale. En reconnaissance du temps qu’ils consacrent bénévolement à leur collectivité, nos employés peuvent ainsi recevoir un don à verser à l’organisme qu’ils soutiennent.

Nos employés participent aussi de leur propre initiative à diverses causes, œuvres caritatives et efforts humanitaires. Parfois alignés sur notre politique de dons, ces efforts sont entièrement planifiés et mis en œuvre par ces employés sensibilisés. Ce souci d’aider les autres prend diverses formes (vente de gâteaux, barbecues, déjeuners aux crêpes, etc.) qui servent à rassembler des fonds pour les démunis ou à leur procurer vêtements, jouets et denrées alimentaires.

Possibilités

Ensemble : l’approche de responsabilité sociale d’entreprise de Symcor combine les notions de communauté, de diversité, d’éducation, d’environnement et de santé. Elle repose sur une cause fondamentale appelée « Possibilités, bâtir l’avenir ensemble ». Une cause axée sur une mission : favoriser l’accès aux programmes et activités visant à mettre fin au cycle de la pauvreté dans nos collectivités. Et une vision : privilégier à cette fin l’éducation des jeunes marginalisés.

Pour défendre cette cause, Symcor s’est associée aux organismes Passeport pour ma réussite et All in for Youth.

Passeport pour ma réussite

Dans les écoles secondaires du pays, le taux de décrochage scolaire varie de 7 à 13 %, mais il atteint de 30 à 50 % dans les milieux à faible revenu.

Passeport pour ma réussite est un organisme de bienfaisance national qui lutte contre la pauvreté en misant sur l’éducation. Son programme novateur a produit des changements sociaux positifs en aidant les jeunes de ces milieux à surmonter les obstacles à leur éducation, à terminer leurs études secondaires et à jeter les bases d’un meilleur avenir. Grâce au pouvoir collectif de nombreux partenariats, Passeport pour ma réussite prépare la jeunesse de demain.

En collaboration avec le système scolaire, l’organisme prend un engagement pluriannuel gratuit en faveur des jeunes et des familles. Tout au long de leurs études, les élèves bénéficient d’un soutien pédagogique, financier, social et personnalisé. Par son réseau d’employés, de bénévoles et d’associés, Passeport pour ma réussite bâtit une nation de futurs diplômés..

Pour de plus amples renseignements, visitez : www.passeportpourmareussite.ca

All in for Youth Logo

À Calgary, 3 000 jeunes risquent chaque année d’abandonner leurs études secondaires. Ensemble, nous pouvons améliorer leurs chances de réussite.

Appliquée à l’échelle de toute la ville, l’initiative All In for Youth de Centraide a pour but d’accroître le taux d’achèvement des études secondaires, de mettre les jeunes en contact avec des intervenants et de les aider à réussir leur passage à l’âge adulte.

Trop de jeunes éprouvent des difficultés pendant leur parcours scolaire : pauvreté, faible soutien, troubles mentaux, barrières linguistiques, etc. Pour créer un système d’appui qui les aidera à réaliser leur potentiel, All In for Youth multiplie les collaborations : écoles, gouvernement, entreprises, agences et citoyens.

C’est ainsi que les jeunes peuvent rencontrer des adultes qui leur servent d’exemple, supprimer les obstacles à leur réussite, reprendre leurs études, suivre un apprentissage et envisager une carrière. Parmi les projets qui leur sont offerts, citons Coachs de réussite et Parlons carrière, mais aussi des séances de mentorat et de tutorat en mathématique ainsi que des stages supervisés pour assurer à chacun d’atteindre ses objectifs personnels et professionnels avec l’appui de partenaires et de bénévoles.

Pour de plus amples renseignements sur l’initiative All in for Youth de Centraide, visitez :: www.allinforyouth.com 

 

La version de bureau